12% de conclusão e NPS de 22 pontos. Entenda os 5 erros que a ciência já diagnosticou nos cursos online e como criar produtos que realmente funcionam.
Entre 1956 e 2016, pelo menos 12 pesquisa dores de universidades como Cornell, Harvard, Princeton, Flórida e Stanford estudaram os mecanismos que fazem a aprendizagem funcionar. Ou falhar.
John Sweller, pesquisador da Universidade de New South Wales, demonstrou em 1988 que a memória de trabalho humana tem um limite rígido: no máximo 4 elementos novos por vez .
Anders Ericsson passou 30 anos estudando como pessoas se tornam experts em qualquer área. Sua descoberta central derrubou o mito das "10.000 horas" (que na verdade foi uma distorção de Malcolm Gladwell).
Se você juntar as descobertas de Wiggins, Sweller, Glasser, Ericsson, Bloom, Gagné e Knowles, surge um padrão claro. Cursos que funcionam compartilham cinco características (e não, não é necessário ser o melhor da área pra apli...
Não. A pesquisa mostra consistentemente que o formato do curso é mais determinante que a motivação do aluno. Cursos com prática deliberada e design andragógico têm taxas de conc...
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